Sytemisches Coaching & Beratung

Es gibt auf der Welt einen einzigen Weg, welchen niemand gehen kann außer Dir. Wohin er führt frage nicht. Gehe ihn.

Nietzsche
Sie sind ein Paar, welches seine Beziehung aus verschiedensten Gründen neu definieren möchte oder sich Unterstützung in Konfliktsituationen oder Trennungsprozessen wünscht?

Allparteillich und empathisch begleite ich Sie auf ihrem Weg hin zu einem neuen, liebevollen und klaren „zusammen Sein“ oder einem respektvollem und klaren „getrennt Sein“. Es ist jedoch durchaus auch denkbar einen Weg zu begehen, welcher weder klar in die eine noch in die andere Richtung führt, sondern offen und wertschätzend dazwischen hindurch. Auch hier wird Ihr Ziel zu meinem und findet eine Definition.

Schauen Sie sich hierzu auch gern meine individualisierten Formen der Beratung unter Besondere Angebote an.

Sie sind eine Person, welche sich in einem privaten oder beruflichen Konflikt befindet oder stehen vor einer Veränderungssituation?

Externalisierung, die Arbeit auf der Zeitschiene oder mit Metaphern sind nur einige Methoden, welche ein hilfreiches Handwerkszeug darstellen um Sie auf Ihrem Weg zu einem handlungsklaren, authentischen und in sich selbst stimmigen Gegenüber zu begleiten.

Sie sind ein Mensch mit beruflichem oder privatem Veränderungswunsch?

Mit Methoden wie z.B. Bodenankern, innerem Team oder Visualisierung arbeiten wir gemeinsam daran, Ambivalenzen aufzulösen um so zu klareren Vorstellungen und Wünschen zu gelangen. Ziel ist einen Weg dorthin zu finden und diesen gangbar zu machen.

Schauen Sie sich hierzu auch gern meine individualisierten Formen der Beratung unter Besondere Angebote an.

Sie stehen als Familie vor Schwierigkeiten welche aufgrund von Erziehung oder Beziehung entstehen? Sie sind „Patchwork“ und möchten gemeinsam zu einer Familie zuammenwachsen?

Vertrauensvoll und allparteilich bietet sich die systemische Beratung an, gemeinsam zu neuen Zielen, Beziehungen und wertschätzendem Miteinander zu finden. Kreative Methoden erlauben unterschiedliche Sichtweisen, Rollen und Reifeprozesse zu berücksichtigen.

Schauen Sie sich hierzu auch gern meine individualisierten Formen der Beratung unter Besondere Angebote an.

Hier und jetzt …und wo möchte ich hin?

Wir blicken auf noch nicht gelebte Inspirationen, etwaige Krisen, anstehende Entscheidungen,
Veränderungen oder Herausforderungen

Das bin ich ….oder doch nicht….und wer möchte ich sein?

Wir betrachten eigene Werte, Glaubenssätze, Wünsche und Überzeugungen

Sie sind eine Führungskraft und fühlen Unsicherheiten bzgl. ihrer Rolle oder ihrer Akzeptanz?

Das Coaching ermöglicht Ihnen die Reflexion aus einer gewissen Distanz. Ich begleite Sie z.B. beim Perspektivwechsel, so dass sich Ihnen die Möglichkeit eröffnet eine aktive, für sie stimmige Führungsrolle einzunehmen, teamfördernd zu agieren und die empathischen Leitungsperson zu werden die ein starkes Team braucht.

Sie sind Teamleiter*in und sicher, dass noch viel mehr „aus Ihrem Team herauszuholen“ ist?

Ich biete Ihnen an Sie zu begleiten auf Ihrem Weg von der/dem Teamverantwortlichen hin zu einer/m Teamleiter*in. Lassen Sie sich von dem Gedanken inspirieren, dass Arbeitsplatz und -kraft für alle Teammitglieder beeinflusst ist von Participation, räumlicher Atmosphäre, privatem und persönlichen Erleben. So finden wir Möglichkeiten Ihr Team und den Arbeitsplatz zu einem „Wohlfühlort“ erwachsen zu lassen um auf diese Weise psychosoziale Reibungsverluste zu verringern.

Schauen Sie sich ergänzend hierzu auch gern mein Angebot zur Teamentwicklung an.

Aus eigener Erfahrung weiß ich, dass es hilfreich sein kann sich während der Beschäftigung mit den eigenen Gedanken, Gefühlen und dem eigenen Handeln, auf eine leichte Weise körperlich zu bewegen oder eine veränderte Athmosphäre oder Umgebung zu schaffen. So nehme ich die Bedeutung, welche der Perspektivwechsel in der systemischen Haltung spielt, auf und mache mich mit Ihnen im wörtlichsten Sinne auf den Weg andere Perspektiven zu entdecken um so neue Handlungsmöglichkeiten zu „ent-wickeln“. Wenn es passt und für alle Beteiligten stimmig erscheint, kann z.B. Beratung in der Natur oder Coaching während eines Spaziergangs stattfinden.